面议
社保 包吃 年终奖
岗位职责:
1.全面负责酒店日常经营和管理工作,确保酒店经营和管理指标的完成;
2.能有效利用资源,提供精品卓越服务,满足客户需求,提升宾客满意度;
3.根据市场变化调整定价策略和销售策略,能够剖析各客源比例并进行合理有效调整;
4.负责店内人员管理工作,致力于打造一只高战斗力、高执行力的团队;
5.做好在保障精选服务前提下的成本控制和分析;
6.负责与社会职能部门之间的协调和沟通,为酒店创造良好的经营环境;
7.有计划、有效率的做好酒店的硬件维护工作;
8.负责店内治安和消防安全;
9.服从管理,完成上级领导布置的各项工作。
岗位要求:
1.28-45岁,男女不限,大专以上学历,有经济型酒店店长、店助、值班经理工作经验,或者担任星级酒店部门经理及以上职位;
2.具有丰富全面的酒店实际管理经验;
3.服从管理,工作敬业,有责任心;
4.有很强的服务意识和学习能力;诚信,正值,有亲和力;
5.出色的沟通能力、销售能力、团队建设能力及承受工作压力的能力;
6.有很强的执行力,富有激情,能出色完成公司下达的指令;
7.工作地点:江苏省盐城市。定点岗位,不需要外派。